新着情報
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【BLOG/Youtube更新】2025/06/152025/6/19
【 リーダーとはどんな仕事? 】
「リーダーってどんな仕事だと思いますか?」
成績を上げさせること?
上司の指示を伝える仕事?
部下からの相談を受ける仕事?
中小企業の中間管理職で上記の質問に答えられる人ってマイノリティです。
なぜならそういう教育は受けたことがないし、そもそもトップも答えられないからです。社長「⚪︎⚪︎さん、来月から部下二人を付けるから課長として頑張ってくれ」
⚪︎⚪︎「えっ?そうなんですか?どうすればいいのでしょうか?」
社長「そんなの自分で考えてくれ。任せたぞ」
⚪︎⚪︎「わかりました」こういうやりとりが中小企業の中ではよく見られます。
そしてリーダーとはどういう仕事をするのか知らないまま課長になった⚪︎⚪︎さんは
できない部下を怒り、仕事が遅い部下をいじめる上司になっていきます。
これは⚪︎⚪︎さんが悪いのではなく、そもそも課長職とはどういう仕事をすればいいのかを知らない社長の責任です。⇒詳細・続きはこちらからどうぞ
https://lastarhouseblog.blog.fc2.com/blog-entry-298.html -
【BLOG/Youtube更新】2025/06/082025/6/19
【 全部逆だったユダヤ人4つの法則 】
全部逆だったユダヤ人4つの法則
ユダヤ人は世界人口のたった0.2%しかしない
しかし驚くことに世界の富の40%はユダヤ人が持っている
あのスタバの創業者も
Facebookのザッカーバーグも
Googleのラリーページも
あの天才アインシュタインでさえも全員ユダヤ人だ世の中の大半の人が一生「お金の不安」と戦う中で
ユダヤ人はなぜお金に困ることなく
これほどまでに異次元の成功と富を築けるのか?実は彼らだけが知っている
一般常識と真逆の「極秘ルール」がある。
2000年以上前から、ユダヤ人の間だけで語り継がれてきた
金が増える「ユダヤ人4つの法則」を今からこっそり公開する。1、休むほど増える
ユダヤ人は皆幼い頃からこう教育される
「働くな、考えろ。」
手を動かすと、目の前の作業に脳が支配される。
だからアイデアも投資も戦略も、何一つ浮かばない。
つまり「動く人間」より、「考える人間」が金を持つというのが本質
金は「労力」じゃなく「思考」で生まれる。⇒詳細・続きはこちらからどうぞ
https://lastarhouseblog.blog.fc2.com/blog-entry-297.html -
【BLOG/Youtube更新】2025/06/022025/6/19
【 ラスターハウスが社内で大切にしていること5つ 】
代表の中村です。
うちの会社はこれは厳しくしたいと考えてることがあります。1、時間
2、報告
3、掃除
4、身だしなみ
5、挨拶
この五つです。今日から夏服にしますのでセンチュリー21のポロシャツになりますが、
昨日までは必ずネクタイ着用でした。
やはり高額な不動産で簡易的な服装でお客さんを対応するのはよくない気がします。商談の後に上司に、「商談どうだった?」と聞かれないようにすべきです。
聞かれる前に報告する文化にしたいです。⇒詳細・続きはこちらからどうぞ
https://lastarhouseblog.blog.fc2.com/blog-entry-296.html -
【BLOG/Youtube更新】2025/04/272025/5/7
【 はじめまして!笑顔でがんばります、王正康です!【パート】 】
はじめまして!ラスターハウスで新しく働くことになりました、王正康(おう まさやす)です。
中国出身で、趣味はテニスと卓球です。性格は明るく前向きで、初めての場所でもすぐに馴染めるタイプです。
不動産業界は初挑戦ですが、「また会いたい」と思っていただけるような接客を目指してがんばります!
まだまだ勉強中ですが、笑顔と丁寧な対応には自信がありますので、どうぞよろしくお願いします!
https://lastarhouseblog.blog.fc2.com/blog-entry-289.html
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【BLOG/Youtube更新】2025/04/122025/5/7
【 【新人紹介】佐藤さんが新たな仲間に加わりました!【パートさん】 】
https://youtu.be/arKYG3np4Oc?si=uxqJIqlipO3TRmQu
昨今、ラスターハウスのスタッフに出入りがございまして、
たまにブログを書いて頂いておりました菅俣を含む2名が一身上の都合で退社となりましたので、
新たに2名のパートさんを迎えました。
お問い合わせはセンチュリー21ラスターハウスまで
TEL 03-5753-5753
Mail abe@lastarhouse.co.jp